1. 工作职责
1.1负责向乘客提供优质的服务；
1.2负责协助车长做好安全工作；
1.3负责商品在高铁列车上的售卖；
2. 其他条件
2.1遵纪守法，品德良好，无犯罪记录；
2.2身体健康，无纹身、无疤痕、无传染性疾病；
2.3沟通能力及语言表达能力较强，普通话发音正确标准、吐词清晰；
2.4有较高的服务意识和团队意识，有吃苦耐劳精神，能适应列车工作环境。
3 培训与实习：
3.1培训期：1个月（理论培训+实作培训），无工资
3.2 实习与转正：
3.2.1试用期：
试用期3个月。试用期间：底薪1670元+销售提成，
3.2.2转正（签订正式劳动合同）
试用期过后签订正式劳动合同，劳动合同可选签1至3年时间，缴纳五险，每月满勤工资=底薪1670元+销售提成（综合工资3500元至10000元）
3.2.3 工资发放
每月25号（如遇节假日会提前或推迟）发放上月工资，底薪、提成共同发放。
3.2.4工作地点：昆明高铁站、呼和浩特高铁站、天津站
4. 工作时间
上二休二、上二休三
5 职位晋升
5.1乘务管理岗位（乘务主管、乘务队长、乘务经理）
5.2培训管理岗位（培训师助理、礼仪培训师、茶艺培训师、销售培训师、国学励志培训师、培训经理等）
5.3销售管理岗位（销售主管、销售经理）
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